工信部将推动大模型

在制造业重点行业落地

日前，工业和信息化部召开会议，专题研究部署推动人工智能产业发展和赋能新型工业化。会议指出，要加快推进人工智能技术创新和融合应用，并强调要系统谋划、协同推进，一体推动战略、规划、政策、标准等方面的任务落实，为人工智能产业发展和赋能新型工业化打造良好的生态环境，充分激发创新活力。

会议围绕夯实产业基础、塑造应用优势、强化标准引领、壮大产业生态、统筹发展和安全等方面做出具体部署。其中明确，要强化算力供给，统筹布局通用大模型和行业专用大模型，注重软硬件适配，加快建立高质量行业数据集，提高重点产品装备的智能化水平。推动大模型在制造业重点行业落地部署，加快凝练应用场景需求，加快制造业全流程智能化升级，变革生产管理模式。培育一批人工智能赋能应用服务商，加快推动行业专用大模型落地应用与迭代升级。

与此同时，要统筹推进人工智能标准工作，发挥有效市场和有为政府的作用，分级分类、体系化推进标准制定，有效发挥标准的基础性、引领性、支撑性作用。着力培育人工智能优势企业，支持人工智能中小企业专精特新发展。健全人工智能开源机制，加快建设高水平人工智能开源社区，打造开放共享的开源生态。加强财税政策支持，引导社会资本加大投入力度。持续拓展人工智能产业国际合作。加强安全治理保障，强化风险研判应对，推进深度合成检测技术攻关，加快制定人工智能科技伦理管理服务办法，引导产业健康有序发展。

四部门印发通知试点人力

资源服务业与制造业融合发展

近日，人力资源和社会保障部、工业和信息化部、商务部、全国工商联印发通知，组织开展人力资源服务业与制造业融合发展试点工作，加快促进高质量充分就业，助力构建现代化产业体系。

此次试点工作将在30个左右具备条件的地级及以上城市开展先行先试，通过3年左右的努力，培育一批面向制造业的专业人力资源服务机构，打造一批融合发展平台载体和联合体，发展一批支持制造业高质量发展的人力资源服务创新技术、产品、模式，形成一批推动人力资源和实体经济、科技创新深度协同的政策体系和有效模式。

为顺利开展试点工作，人社部相关司局负责人表示，将会对融合发展新业态、新模式实施包容审慎监管，探索建立制造业人力资源服务标准体系，创新监管手段和方式。

兵装系内部汽车业务重组

成立独立汽车央企，

东风长安暂不重组

6月5日，重庆长安汽车股份有限公司发布关于中国兵器装备集团有限公司重组进展情况的公告，称2025年6月4日长安汽车接到兵器装备集团通知，兵器装备集团收到国务院国资委通知，经国务院批准，对兵器装备集团实施分立。其汽车业务分立为一家独立中央企业，由国务院国资委履行出资人职责;国务院国资委按程序将分立后的兵器装备集团股权作为出资注入中国兵器工业集团有限公司。

公告称，本次分立后，本公司间接控股股东将变更为汽车业务分立的中央企业，实际控制人未发生变化，分立重组不会对本公司正常生产经营活动构成重大影响。

这意味着兵装集团旗下的汽车业务将由国资委直接管理。根据兵装集团官网显示，主要涉及汽车业务单元包括长安汽车和中国长安汽车集团股份有限公司。前者以整车业务为主，有引力、启源等多个品牌；后者主要业务范围在汽车零部件、汽车销售与服务、汽车物流等。

同一天，东风汽车股份有限公司发布公告称，6月4日，公司接到间接控股股东东风公司通知，东风公司暂不涉及相关资产和业务重组。本公司正常生产经营活动不会受到影响。

2月9日，长安汽车和东风股份同步发布了控股股东“正在与其他国资央企集团筹划重组事项”的信息。此后，关于长安汽车和东风汽车合并重组在坊间流出。值得一提的是，长安汽车属于兵装集团旗下二级板块，而兵装集团与东风公司均为副部级央企。

3月28日，东风汽车举办2024年业绩沟通会。会上，东风高层透露公司与长安汽车的整合正在推进，控股股东已启动对长安旗下汽车板块的重组筹划。4月11日，长安汽车董事长朱华荣在长安汽车2024年度业绩说明会上表示，长安汽车和东风集团整合的相关方案已经基本完成。