伴随着新春佳节的余温，我们陆续重返工作岗位，开启新一年的奋斗篇章。春节是团圆相聚的美好时刻，也是沉淀内心、校准方向的重要节点。假期可以切换模式，但底线不能“打烊”。真正的“开工大吉”，不仅是状态的回归，更是对职业初心的坚守。愿我们带着春节的温暖与清醒，在崭新的起跑线上，步履轻盈，行稳致远。

新岁启新章，廉洁伴同行

在这复工的关键时刻，特此送上一份节后廉洁提醒，愿每一位伙伴都能带着新春的期许，守住廉洁的底线，以清风正气护航新一年的成长与收获，不负时光，不负初心。

一、节后“收心”，更要“守心”

HAPPY NEW YEAR

复工伊始，从温馨的家庭氛围回到严谨的职场环境，我们要完成的不仅是物理空间的转换，更是思维模式的切换。真正的职业素养，体现在无人监督时的自律，体现在面对“方便之门”时的清醒。把春节积蓄的温暖与能量，转化为对规则的敬畏、对职责的坚守，让廉洁成为新一年最坚实的底色。

节后“收心”，首要的是“守心”——收起节日的松弛感，绷紧廉洁自律这根弦，牢记岗位职责，坚守职业底线，不越雷池、不踩红线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。把节日里的美好期许，转化为廉洁从业、务实干事的动力，才是对新一年最好的开局。

二、警惕这些“节后廉洁陷阱”

HAPPY NEW YEAR

复工归来的我们，仍带着节日里的温情暖意。只是这份温情之中，难免夹杂着一些不易察觉的“隐形诱惑”，大多披着“人情往来”的温和外衣，容易让我们在松弛的状态下放松警惕。在此，梳理了几类常见的“节后廉洁小提醒”，愿大家既能珍惜人情暖意，也能守住廉洁底线，温和规避风险：

PART.01

“节后问候”辨分寸

新春过后，不少人会以“拜年”“问候”的名义表达心意，但若是超出正常人情往来的贵重礼品、消费卡、电子红包等，实则暗藏利益勾兑的可能，并非真正的温情问候。愿我们守住分寸，委婉拒绝这类“特殊心意”，让人情回归纯粹。

PART.02

“亲友请托”守原则

春节相聚时，难免会遇到亲友“托关系、走后门”的请托，比如希望违规办理业务、优先获取资源等。碍于情面不易拒绝，但坚守职业底线才是长远之道，委婉说明难处、坚持按制度办事，既不违心，也能守住公私分明的底线。

PART.03

“复工松懈”避疏漏

刚复工的这段时间，不少人还未完全调整到最佳工作状态，容易出现松懈心态，可能会有违规审批、简化流程、虚报冒领等疏忽行为，甚至抱有“节后没人查”的侥幸。其实廉洁监督始终在线，认真对待每一项工作，既是对岗位负责，也是对自己负责。

PART.04

“人情饭局”明边界

节后各类饭局增多，若是管理服务对象、合作方的宴请，且席间谈及工作利益、相关请托，看似是人情往来，实则可能是利益勾兑的铺垫。愿我们保持清醒，委婉避开这类饭局，守住工作与人情的边界，心安而行。

三、新春新承诺，廉洁伴我行

HAPPY NEW YEAR

新的一年，新的征程，廉洁是干事创业的前提，是立身之本、成事之基。在此，我们向每一位伙伴发出倡议，许下新春廉洁承诺：

1. 坚守初心，筑牢防线。始终牢记廉洁从业准则，坚定理想信念，自觉抵制各类诱惑，不碰红线、不越底线，筑牢廉洁自律的思想防线。

2. 严守纪律，规范履职。严格遵守各项规章制度，按流程办事、按制度履职，不违规、不越权、不徇私，做到公正用权、廉洁用权。

3. 公私分明，守住底线。分清公与私、情与法的边界，不为人情所扰，不为私利所惑，做到公私分明、克己奉公。

4. 主动监督，共筑清风。不仅要严于律己，还要主动发挥监督作用，发现违规违纪苗头及时提醒、及时制止，携手营造风清气正的工作氛围。